招聘人数：1-2人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
婚况要求：婚姻状况
1. 协助总经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解。负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况；
2. 协助起草公司各阶段工作总结和其他正式文件；
3. 协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系；
4. 配合总经理处理外部公共关系（政府、重要客户等），参与组织公司重大活动；
5. 撰写和跟进落实公司管理会议、专题研讨会议等公司会议纪要，做好决议、决定等文件的起草、发布；
6. 协助总经理进行公司企业文化、企业发展战略的规划，配合管理部门开展企业文化工作；
7. 完成总经理临时交办的其他任务。
1. 28岁以上，本科学历，经济管理、法律或相关管理专业毕业；
2. 三年以上相关工作经验，熟悉企业各项规范、规程，具有专业能力和丰富的现场处理经验；
3. 协调能力强，能处理好各部门关系，办事干练细致，能熟练操作电脑，具有很强的文字功底，能独立撰写公文，文笔流畅；
4. 熟悉国家经济法规、合同法规、财经纪律和其他有关规定。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
