招聘人数:1-2人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
婚况要求:婚姻状况
1. 完善公司招聘体系,优化招聘工作流程
2. 参与年度人力需求调研,并根据需求情况制定招聘计划
3. 负责招聘渠道的开发及维护,测评工具选择及测评工作执行
4. 负责具体招聘执行,包括简历筛选、人员推荐、面试安排、结果跟进等
5. 校园招聘计划制定及实施,培训生及实习生日常管理
6. 录用手续办理,新员工入职前期跟踪及入职手续办理
7. 招聘报表输出及数据分析
1. 人力资源相关专业,本科学历
2. 三年及以上招聘岗位工作经验,生物制药行业经验优先
3. 对招聘体系及人员选拔工具有一定见解,有志在招聘方向长期发展
4. 良好的沟通协调能力、语言表达及文字组织能力
5. 踏实、细致、耐心、抗压能力强
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。