后勤人员

招聘人数：1-2人 到岗时间：不限 年龄要求：不限 婚况要求：婚姻状况 1、熟悉公司企业的详细情况。
2、工作纪律管理：员工上下班迟到早退、请假、销假、辞职及辞退等管理及信息记录。
3、负责公司绩效考核。
4、协助配合办公室其他部门的工作。
5、传达决策层领导制定的各项任务工作及相关信息。
6、员工保险、车辆保险、及总经理个人的信息汇总。
7、负责涉外事务（公司营业执照、组织机构代码证的年检工作；公司运营所需证件的办理工作；负责公司会议和活动的组织、安排及服务工作；对外合作伙伴的协调与沟通；注重礼尚往来等相关事宜。）
8、负责接听电话、接待来访；做好相应的记录并跟踪落实。
9、例会组织与纪要，按照一定要求安排好时间、参会人员的座次及发言顺序，发言要短小精悍，有效地利用时间、讨论实质性的问题，与会人员自动将手机设置为会议状态。
10、行政车辆：配合公司其他员工遇有紧急、重要公务或因路远等必需用车的情况时可酌情批准派车。公司组织集体活动，酌情安排用车。
11、熟悉公司的经营性质，定期组织安排相关培训。
12、负责缴纳油卡、电话费、上网费、电费、物业费等费用；
13、负责饮用水的供应（订桶装水，水卡购买、保管、购水合同签订）
14、公司图书管理、报刊的管理，报纸到期之后续订。
15、快递收发，发件登记，收件登记，统计快递单总件通知快递公司发票。
16、名片印发工作。（每个公司的名片版本在电脑中有单独的文件夹做好整理，可参照版本与名片社联系，每次需要修改的地方和对方说清楚即可。）
17、公司绿化（办公室卫生；负责公司办公秩序和环境卫生的监督管理，维护会议室清洁，投影仪准备，会议记录；安排节假日保洁工作，负责公司防火、防盗等安全保卫工作）。
18、公司食、宿、行预定管理及策划：因公聚餐、旅游、出差和员工午餐及总经理个人所需要的预定及规划，如：机票、车票、酒店、饭店的预定，确保食、宿、行安全、卫生。



女,20-35岁，本科及以上学历，熟练使用办公软件，文笔好，形象气质佳，身高160cm以上，标准普通话。两年以上行政、文秘相关工作经验。善于沟通、积极热情、办事效率高、具有高度的责任心和高效的团队精神。
工作时间：早8：00——晚4:30，中午休息1个半小时；双休+旅游+法定假+工作午餐+5险，薪资2000-5000。