质量经理（缅甸厂）

招聘人数：1-2人 到岗时间：不限 年龄要求：不限 婚况要求：婚姻状况 1、根据公司战略规划，进驻东南亚地区，负责缅甸工厂的品质部的筹划与建新工作；
2、定期进行检查，确保所属区域的人身安全、消防安全、用电安全及财务财产安全；
3、负责组织缅甸分厂品质部门的制度及流程建设与优化；
4、负责公司质量管理体系的引入、日常运行的监控和维护工作；
5、定期召开有关会议，发现问题、分析原因，采取有效措施，确保品质管理稳步提高；
6、监控产品实现过程，及时指导、处理、协调、解决产品品质问题，确保公司产品生产有序进行；
7、负责处理质量异常，协助处理顾客投诉与退货调查、原因分析，并拟定改善措施；
8、负责组织不合格品的控制，制定不合格的预防和纠正措施，并予以督导执行；
9、负责检验人员的质量基础培训及检验工作要点培训工作；
10、主持品质部门日常管理工作，切实做好部人才储备、培训、考核等团队建设工作。


1、专科及以上学历，专业不限；
2、8年以上生产制造企业品质管理经验，有同行业或大型企业品质管理经验者优先；
3、熟悉ISO13485认证工作流程以及ISO13485的日常管理工作，认真贯彻执行医疗器械法及ISO13485等相关的法律法规，有效提供质量管理保证；
4、有较强的领导执行力、分析解决问题的能力，沟通表达能力良好；
5、能独立完成各体系配合认证、内部审核、管理评审工作；
6、必须能长期驻缅甸厂工作，雇佣双方至少签订3年的劳动合同，期间有带薪回国探亲假；
7、入职后的前半年时间，先在国内工厂接受相关产品及流程培训，工资按国内标准支付；
8、半年培训期满，赴缅甸工厂着手管理之日起，按双方约定的 出境 管理人员的薪资标准结算工资。