招聘人数：1-2人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
婚况要求：婚姻状况
1. 在院长领导下，分管全院的医疗、护理、医技等科室的工作；
2. 参与制定医院经营战略，负责业务发展规划、医院科研规划及科研课题与论文的评审工作；
3. 根据医院的总体目标和计划督促各分管部门制定医疗、护理、医技等科室工作目标、工作计划以及落实措施，并负责检查、监督、考核；
4. 对医疗事故及医疗纠纷进行调查，组织讨论，及时向总经理提出处理意见，并做好善后处理工作；
5. 组织全院医疗教学和科研工作以及医疗新技术的推广；
6. 负责医疗、教学、科研等医疗资源的配置工作；
7. 做好医院医疗人才的规划和医疗人才的培养工作；
8. 负责国内外及兄弟医院之间的业务交流和合作；
9. 协助总经理做好医院环境、设施及相关医疗条件的配置工作。
1. 本科及以上学历，学士学位；
2. 临床医学等相关专业；
3. 有医师资格证等相关法定入职资格证书；
4. 具有两年以上二级甲等以上医院 (副)院长工作经验或境外著名医院相应岗位工作经验；背景调查中，对方给予积极评价；无职业操守方面的问题；
5. 具有强烈的事业心、责任心和忠诚度，良好的职业操守，一定的成就基础；
6. 熟悉现代医院管理，能勇于承担责任，
上班地址：淮南
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
